最牛大专校长干翻七个工业国第325章 学校扩建富土康挖人买光刻机

山河学院的占地面积从5000多亩快速膨胀到8000亩。

地方官方有了钱。

地里刨食得老百姓能进厂打工收入翻倍的增长。

李墨白获得系统奖励。

妥妥的三方共赢。

北河省这边山河学院的军训如火如荼！ 粤东省那边山河制造的扩建也是热火朝天。

一个暑假山河电脑的销量突破十万台。

山河手机的销量突破二十万台。

在这个消费力还比较低下的02年相当不错的成绩了。

这还不算军队官方已经下了订单的预购电脑！ 李墨白对戴安邦将军是真的佩服。

自己是真心实意的想一百元一台给军队总后后勤部送500台电脑！ 虽然要花出去两百多万。

但是李墨白并不心疼。

这也算是自己为国防建设做点贡献。

结果没想到戴安邦在确定了电脑的质量后直接按采购价每台减去200元购买！ 之前的一百元全部算作定金。

这让李墨白怪不好意思的。

联系戴安邦要把钱退回去。

但是戴将军直接表示每台优惠200元就够了！ 让你不赚钱就算了。

哪能让你亏本。

你也不容易。

你要想感谢我把企业做好多接收一些退伍军人把电脑质量搞上去！ 让我们龙国部队都能用上真正的纯国产电脑。

那就是对我最大的回报了。

一番话说的李墨白眼泪都快下来了。

当即表示请首长放心自己一定再接再厉再创辉煌！ 多为国家做贡献。

国家有这样的将军国家之幸人民之幸。

对于山河集团的发展李墨白心中是有定位的。

山河学院为主各家企业为辅！ 金融业互联网这些虚拟产业要抓。

但是制造业科研业这些实业产业也要抓。

尤其是制造业。

安身立命之本啊。

很多所谓的砖家叫兽说龙国不需要制造业要搞第三产业要搞环保产业要向西方学习！ 把工厂全部都迁移出去。

就这些狗屁砖家叫兽李墨白真的很想给他们几个大嘴巴子。

不要制造业？ 那等于是不要龙国的安身立命之本了。

几亿劳动力没了制造业吃啥喝啥？ 走天竺人的路吗？ 搞所谓的互联网产业？ 天竺人可以给欧美人当狗龙国人不行。

山河制造偷偷摸摸的从富土康纬创等大型苔企挖来了不少经验丰富的工人还有小管理！ 富土康的员工管理挺有意思的。

分为员级跟师级。

当然这里的师级不是指部队的师级干部！ 是师傅的意思。

员级包括员一、员二、员三。

员级主要是一线基础员工从事生产制造等基础工作像在生产线上进行产品组装的工人等。

师级从师一到师十几不等师级员工通常承担管理、技术研发等工作。

比如师级工程师负责产品的设计和测试流程改进师级管理人员则负责员工和生产的管理调度。

富土康是很牛逼的企业不假。

这一点李墨白也承认。

同时也承认给内地带来了很多的就业岗位。

但是这玩意儿相辅相成！ 你能成为世界级的制造加工企业那依仗的不就是龙国内地廉价且优秀的产业工人吗？ 是内地数十万的优秀产业工人将你富土康抬进世界五百强的。

富土康内部最大的问题就是不能人尽其才。

有能力的内地员工也会提拔。

但是提拔力度小！ 明明有师5的能力但是只给你师2的待遇！ 相反那些所谓的台干们。

明明只有师2的能力却给师5的待遇。

当然员级不受影响。

这些岗位基本都是内地人在做的。

富土康纬创这些企业的问题就是你想在基层混你不想往上爬！ 就想一辈子在流水线上打工。

那没问题在富土康纬创混混。

肯定是要比在内地小厂子赚的多！ 但是如果你有一定的文化水平。

你不甘心只当个工人想要往上爬的话那这些企业就不合适了。

简单总结就是这些企业下限有保证上限看到头。

因此大量的富土康师级员工主要是师三到师五级的内地员工都给山河集团合作的劳务中心投简历。

山河制造这边再不断的筛选急需的人才。

在其原工资的基础上涨薪百分之三十到五十。

这帮生力军的加入让山河制造的整体实力可谓是突飞猛进再上一层楼！ 他们带来了更加先进的生产经验和管理经验！ 让山河制造的电脑手机不光生产效率提升了而且良品率进一步的提高。

楚家旺也不得不感慨江山代有才人出各领风骚数百年啊。

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